Una realtà fatta di persone, per le persone: questo è Talea Group. In ogni fase dello sviluppo del suo modello di business, integra la creazione di un valore condiviso e la crescita sostenibile con un sistema che mette prioritariamente al centro le persone, il loro sviluppo personale e le relazioni sociali.
Talea Group si impegna a costruire una cultura del lavoro che sia inclusiva al 100%, capace di offrire pari opportunità a tutti i suoi collaboratori.
Le diversità vengono considerate preziose fonti di arricchimento culturale; raccoglierle e favorire una loro corretta integrazione all’interno dei team di lavoro è fondamentale per incoraggiare i singoli ad esprimere la propria personalità e il proprio potenziale, influendo positivamente sui risultati dell’azienda.
Per le sue persone, Talea Group promuove l’empatia e la stimolazione della motivazione individuale con l’obiettivo di garantire libertà di espressione e fluidità nei processi di collaborazione.
La formazione continua e lo sviluppo personale delle sue risorse rappresentano la chiave per il successo e per la crescita consapevole del Gruppo che si impegna costantemente nella progettazione, organizzazione e gestione di corsi di formazione, oltre che attività di diversa natura che mirano ad ottimizzare le capacità e le competenze di tutte le sue persone, aggiornate per operare nel moderno ecosistema digitale.
Per questo Talea Group mette in campo un percorso evolutivo personale e professionale che parte dalla valutazione della persona e delle sue performance, sulla base delle quali vengono assegnati obiettivi qualitativi e quantitativi. Successivamente, in base alle aree di miglioramento, vengono disegnati percorsi formativi ad hoc, individuali o di gruppo.
In aggiunta, il Gruppo predispone piani di carriera costantemente aggiornati che rappresentano gli elementi di base per delineare i piani di successione.
Talea Group lavora in modo proattivo per promuovere una cultura in cui conoscenze ed esperienza vengono condivise per creare e mantenere un ambiente di lavoro sano e sicuro.
La salute e la sicurezza vengono gestite come una parte naturale e integrata del lavoro quotidiano di Talea Group, dove tutti i suoi collaboratori ricoprono un ruolo attivo nella creazione e nel mantenimento di condizioni di lavoro sane e sicure.
L’impegno in ambito di salute e sicurezza si riflette negli standard che vengono rigorosamente applicati, allineati alle migliori prassi e ai requisiti normativi.